標題 10211 - 餐飲服務人員的生涯自我管理與生涯發展之研究-以職場靈性為中介變數
姓名 鄭聖勇、張綉稚 邱采逸、黃雅瑜
指導教授 劉季貞 老師
畢業日期 2014/06
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摘要 研究結果發現: (1) 餐飲服務業人員之 「生涯自我管理 」對「生涯發展 」有 顯著正向影響。 (2) 餐飲服務業人員之 「生涯自我管理 」對「職場靈性 」有顯著 正向影響。 正向影響。 (3) 餐飲服務業人員之 「職場靈性 」對「生涯發展 」有顯著 有顯著 正向影響。 (4) 餐飲服務業人員之 「職場靈性 」對「生涯自我管理 」與「生涯發展 」有顯著 中介效果。